『スキルアップ支援充実』資格取得支援あり♪ケアマネージャー

仕事内容

当社の施設に入居されているお客様へのケアプラン作成と、ほかのケアマネジャーへのアドバイス・フォローアップ業務もお願いします。
≪主な業務内容≫
●新規のお客様のケアプラン作成や、既存のケアプランの見直し
●ケアプランどおりに介護サービスが実行できるよう、介護スタッフのサポート
●他のケアマネジャーに対して、技術・知識的な育成や指導
●ケアプラン作成時にアドバイスやサポート
通常のケアマネジャーとしての業務に加えて、他のケアマネジャーの育成、サポートもお願いします。
ケアマネジャーとして長く活躍された、経験と知識が活かせるお仕事です！
※主任ケアマネジャーの研修を受講された方は特に歓迎です！
研修を受けていなくても、ケアマネジャー歴5年以上の方であればOK◎
経験を活かして転職したい方や、育休や産休でブランクがあるという方も大歓迎です。
気になることのお問い合わせだけでも大丈夫ですので、お気軽にご連絡くださいね！
チームケアを基本にしているので、困ったことや悩みがあればすぐ相談でき、ひとりで抱え込まないようなサポート体制を整えています◎
【業務の変更範囲】
会社の定める業務
【勤務地の変更範囲】
会社の定める勤務地

必須・歓迎条件

【すべて必須】
・ケアマネジャー（介護支援専門員）
・ケアマネジャー経験が5年以上の方
・65歳未満の方（定年が65歳）
【優遇】
・主任介護支援専門員研修を受講された方
◎子育てが一段落された主婦（主夫）さん、ブランクのある方もお気軽に相談ください☆

募集要項

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